Utagering mot skoleansatte er et økende problem.

I mars lanserte Arbeidstilsynet en kampanje rettet mot skoleeiere og andre ansatte, som en del av en omfattende veiledning i undervisningssektoren. Nå fortsetter altså Arbeidstilsynet sitt målrettede arbeid med både tilsyn og veiledning. 

Les også: Prioriterer arbeidet mot vold og trusler

Inviterer alle skoler i utvalgte kommuner

For å hjelpe skolene med å gjøre klasserommet og skolegården tryggere for skoleansatte, skal Arbeidstilsynet fremover gjennomføre et veiledningsopplegg om forebygging av vold og trusler i en rekke kommuner.

Kommunene oppfordres til å invitere representanter fra alle deres barne- og ungdomsskoler til å delta.

Opplegget starter nå i høst og vil fortsette i 2024. Kommunene som velges ut til å delta, vil motta et invitasjonsbrev fra Arbeidstilsynet.

Målet med veiledningen er:

• å bli bedre kjent med regelverket for forebygging av vold og trusler
• å forbedre det systematiske, forebyggande arbeidet mot vold og trusler ved hver enkelt skole

Les også: Seks råd til kommunene om forebygging

Samarbeider med KS om forebygging

23. oktober arrangerte KS og arbeidstakerorganisasjonene en workshop om trusler og vold i skolen. Hensikten var å få innspill til hva de sentrale partene kan gjøre for å støtte skolene i deres arbeid for å forebygge og håndtere trusler og vold.

Representanter for et bredt spekter av roller i skolen invitert: lærere, andre ansatte, tillitsvalgte, skoleledere, verneombud, HMS-rådgivere, skoleeiere.

Neste steg er å bruke innspillene fra workshopen som kunnskapsgrunnlag når sentrale parter skal samarbeide videre for å støtte skolene i arbeidet med å forebygge, håndtere og følge opp vold og trusler.