Gå til innhold
Til forsiden
  • Logg inn
  • |
  • Bli medlem
  • |
  • Ledige stillinger (1)
  • |
  • A A A
  • |
  • Presse
  • |
  • English
  • |
  • Kontakt oss
  • |
  • Nettstedskart
  • |
  • Innhold A-Å
  • |
  • Om nettstedet
  • Barnehage
    |
    • Medlemshjelpen
      Tillitsvalgt
      Publikasjoner
    • Lønn og arbeidsvilkår
      Kommunale barnehager Private barnehager Arbeidstid Tariffavtaler Pensjon Juridisk bistand Se alle >>
    • Fag og utdanning
      Barnehagedagen Barnehageloven Rammeplanen Statistikk Ressurser Forskning og utvikling Se alle >>
    • Vi mener
      Valg 2011 Arbeid mot mobbing Høringsuttalelser Politikkdokumenter Taler og innlegg
    • Publikasjoner
      Første steg Spesialpedagogikk Utdanning Faktaark Temanotat Brosjyrer Se alle >>
  • Grunnskole
    |
    • Medlemshjelpen
      Tillitsvalgt
      Publikasjoner
    • Lønn og arbeidsvilkår
      Offentlige skoler Private skoler Tariffavtaler Pensjon Juridisk bistand Arbeidsmiljø Se alle >>
    • Fag og utdanning
      PISA 2009 Opplæringsloven Læreplaner Statistikk Ressurser Forskning og utvikling Se alle >>
    • Vi mener
      Valg 2011 Arbeid mot mobbing Høringsuttalelser Politikkdokumenter Taler og innlegg
    • Publikasjoner
      Bedre Skole Spesialpedagogikk Utdanning Faktaark Temanotat Brosjyrer Se alle >>
  • Videregående
    |
    • Medlemshjelpen
      Tillitsvalgt
      Publikasjoner
    • Lønn og arbeidsvilkår
      Offentlige skoler Private skoler Tariffavtaler Pensjon Juridisk bistand Arbeidsmiljø Se alle >>
    • Fag og utdanning
      Opplæringsloven Fagskoler Læreplaner Statistikk Ressurser Forskning og utvikling Se alle >>
    • Vi mener
      Valg 2011 Arbeid mot mobbing Høringsuttalelser Politikkdokumenter Taler og innlegg
    • Publikasjoner
      Bedre Skole Yrke Spesialpedagogikk Utdanning Faktaark Temanotat Se alle >>
  • Universitet og høgskole
    |
    • Medlemshjelpen
      Tillitsvalgt
      Publikasjoner
    • Lønn og arbeidsvilkår
      Universiteter og høgskoler Private høgskoler Tariffavtaler Pensjon Juridisk bistand Arbeidsmiljø Se alle >>
    • Fag og utdanning
      Univ.- og høyskoleloven Lærerutdanning Folkehøgskoler Statistikk Ressurser Forskning og utvikling Se alle >>
    • Vi mener
      Lærerutdanningene 8-13 Valg 2011 Høringsuttalelser Politikkdokumenter Taler og innlegg
    • Publikasjoner
      Første steg Bedre Skole Yrke Spesialpedagogikk Utdanning Faktaark Se alle >>
  • Faglig-adm. støttesystem
    |
    • Medlemshjelpen
      Tillitsvalgt
      Publikasjoner
    • Lønn og arbeidsvilkår
      Tariffavtaler Pensjon Arbeidsmiljø Juridisk bistand Ferie
    • Virksomheter
      Statped PP-tjenesten Administrativt tilsatte Samarbeidsinstanser
    • Vi mener
      Spesialundervisning Spesialiseringsordningen
  • Ledere
    |
    • Medlemshjelpen
      Tillitsvalgt
      Publikasjoner
    • Lønn og arbeidsvilkår
      Lønn og avtaler Pensjon Juridisk bistand Arbeidstid: Styrerne får viktig rolle
    • Fag og utdanning
      Styrerutdanning Rektorutdanning Utdanningsledelse Rektorundersøkelse Lederhjelpen Skoleledernytt Se alle >>
    • Vi mener
      Ledere i forbundet Arbeidstid i barnehagen Skolelederes arbeidsbetingelser Tid til pedagogisk ledelse Konflikthåndtering
Student
Pensjonist
Om Utdanningsforbundet
Du er her: Forsiden > Hjelp når du trenger det > Juridisk bistand > Tilsetting og midlertidig tilsetting
 
  • En sterk organisasjon
  • Hjelp når du trenger det
    • Juridisk bistand
  • Gunstige forsikringer
  • Kompetanseheving
  • Publikasjoner
  • Andre fordeler
 
Tilsetting og midlertidig tilsetting
opprettet 20.06.2010

  • 09.03.2012
    Arbeidsrettens oppgaver Arbeidsretten er en domstol som er opprettet for å løse tvister mellom partene i arbeidslivet. Innenfor arbeidsrett sondres det mellom individuell og kollektiv arbeidsrett.
  •  
  • 24.02.2012
    Krav til utlysning av ledige stillinger i den offentlige skolen Offentlig tilgjengelige stillingsannonser er for de fleste den eneste måten å bli kjent med ledige stillinger på, og således en forutsetning for at man kan komme i betraktning til den ledige stillingen ved en søknad.
  •  
  • 23.09.2011
    Utdanningspermisjoner Arbeidsmiljøloven har en egen bestemmelse i paragraf 12-11 om rett til permisjon i forbindelse med utdanning.
  •  
  • 17.06.2011
    Tilsetting og foreldrepermisjon Mange kvinnelige lærere mener seg forbigått ved tilsetting fordi de er gravide og skal ut i permisjon.
  •  
  • 03.06.2011
    Fortrinnsrett for en ansatt som er overtallig i kommunen - tilsetting Dersom mangler ved de faglige og personlige kvalifikasjonene kan rettes opp ved kortvarig og supplerende utdanning, skal søkeren tilsettes på betingelse av at vedkommende tar en slik tilleggsutdanning.
  •  
  • 06.05.2011
    Kommuners og fylkeskommuners drøftingsplikt ved tilsetting Kommuner og fylkeskommuner har plikt til å drøfte og ta berørte tillitsvalgte med på råd om ledige og nyopprettede stillinger.
  •  
  • 08.04.2011
    Innleie av arbeidskraft Arbeidsmiljøloven pålegger arbeidsgivere ansvar for at også innleide arbeidstakere er sikret et fullt forsvarlig arbeidsmiljø.
  •  
  • 11.03.2011
    Kravene til skriftlighet og kontradiksjon ved tilsetting i offentlig forvaltning Selv om kommunen ikke har noen plikt til å gi søkeren noen begrunnelse for det vedtaket som er truffet, følger det av god forvaltningsskikk at kommunen likevel må ha en begrunnelse, og at denne nedtegnes skriftlig.
  •  
  • 14.01.2011
    Fortrinnsrett til ledig stilling Fortrinnsretten varer i ett år etter at du ble oppsagt.
  •  
  • 10.10.2010
    Partsinnsyn ved tilsettingssaker i det offentlige Partsinnsynsretten er begrenset av de generelle reglene i forvaltningsloven § 19.
  •  
  • 20.06.2010
    Vikariater
  •  
  • 04.06.2010
    Dom - krav om fast tilsetting i staten Et arbeidsforhold med varighet på fire år indikerer et stabilt behov for arbeidskraft.
  •  
  • 25.03.2010
    Unntak fra innsyn i tilsettingssaker i offentlig forvaltning Det er kun taushetsbelagte opplysninger som forvaltningen er avskåret fra å gi opplysninger om i tilsettingsprosessen.
  •  
  • 25.02.2010
    Skriftlige arbeidsavtaler Sørg for at du som ansatt, fast eller midlertidig, får en skriftlig arbeidsavtale. Arbeidsmiljøloven fastslår at en arbeidsavtale skal foreligge, og den skal være skriftlig.
  •  
  • 06.10.2009
    Tilsetting i undervisningsstilling – manglende pedagogisk kompetanse I valget mellom to søkere, som begge er faglig og personlig kvalifisert, men ennå ikke har avsluttet den pedagogiske utdanningen, må tilsettingsmyndigheten legge vekt på hvor meget som står igjen av utdanningen.
  •  
1 2 Neste Siste
 

Utdanningsforbundet, Postboks 9191 Grønland, 0134 Oslo. Besøksadresse: Hausmanns gate 17. Tlf: 24 14 20 00. Medlemshjelpen: Ring 02014. Kontakt oss. Nettredaktør: Stian Skaar.  Rss Utdanningsforbundet er medlem i Unio Education International    

C